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Dewhirst


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EVALUATION « ÉTHIQUE » DE DEWHIRST , groupe et filiales
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Conditions de travail

année
employés
<>
impact social : pays
source
2006
BIT violation de la norme n° 87 : Le 12 décembre, 486 travailleurs de Dewhirst Ladieswear à Tanger ont été licenciés après avoir pris part à une action syndicale de protestation contre la discrimination dont étaient victimes les travailleurs syndiqués et contre les piètres conditions de travail, notamment les bas salaires et le harcèlement sexuel. Le litige avait commencé avec la tentative par la direction d’imposer une convention collective préparée unilatéralement. Lorsque le syndicat Union nationale du travail au Maroc (UNTM) a demandé à négocier le contenu de la convention, la direction a refusé et a en revanche exercé des représailles contre les syndicalistes. La situation est arrivée au point critique le 8 décembre, lorsque les salaires n’ont été versés qu’aux travailleurs non syndiqués. En réaction, les travailleurs (des femmes pour la plupart) ont cessé le travail pendant une journée, organisant un sit-in dans la cantine, qui a entraîné les licenciements. L’usine employait au total 1.050 travailleurs.: Maroc
ITUC-CSI

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