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Evaluation « éthique » de Vitesse Semiconductor Corp
, groupe
et filiales
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Emploi -26% /1998
Salaire 77 *min.
| | [cliquez sur le rating pour la méthode et le nombre pour les données]
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Activité & marchéFilialesImplantations & production
| année nom | photo fonction; rémunération source |
| 2003Riker, Richard |  Vice-président; salaire: 0,24 millions US$; Entreprise |
| 2002Hovanec, Eugene | Directeur financier; salaire: 0,44 millions US$; Entreprise |
| 2002Tomasetta, Louis R | PDG; salaire: 0,68 millions US$; stock-options: 0,21 millions US$; Entreprise |
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année | employés <> | impact social : pays source |
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| année | employés <> | impact social : pays source |
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| année | délinquance financière | ventes | résultat | | | source |
| 2006 |
Entre 1995 et 2002, le groupe aurait manipulé la date d'attribution des stocks-option à ses dirigeants dans le but de les faire gagner systématiquement une plus-value. Enquête de la SEC et de plusieurs tribunaux fédéraux. |
| | | | | | Les Echos |
| 2003 |
| 0,16 | -0,17 | | | milliard(s) US$ | Entreprise |
| 2002 |
| 0,16 | -0,88 | | | milliard(s) US$ | Entreprise |
| 2001 |
| 0,38 | -0,11 | | | milliard(s) US$ | Entreprise |
| 2000 |
| 0,44 | 0,03 | | | milliard(s) US$ | Entreprise |
| 1999 |
| 0,28 | 0,07 | | | milliard(s) US$ | Entreprise |
| 1998 |
| 0,18 | 0,05 | | | milliard(s) US$ | Entreprise |
| 1997 |
| 0,1 | 0,03 | | | milliard(s) US$ | Entreprise |
| 1996 |
| 0,07 | 0,01 | | | milliard(s) US$ | Entreprise |
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| année | délinquance financière | ventes | résultat | actifs | rachat | source |
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